"Je suis informaticien". 

C'est ainsi que Peter Burrows, cofondateur et directeur exécutif de Fair Factories Clearinghouse (qui fait maintenant partie de Worldly), résume humblement sa carrière. Si les technologies de l'information font certainement partie de l'héritage de Burrows, son histoire ne s'arrête pas là. L'illustre carrière de M. Burrows, qui s'étend sur 40 ans, va du développement de logiciels innovants à la défense de l'équité dans les pratiques sociales et de travail.

Lisez la suite pour en savoir plus sur le parcours de M. Burrows, qui est passé de l'informatique au développement durable, alors que nous célébrons sa contribution au domaine de la transparence de la chaîne d'approvisionnement. 

Au cours des 40 dernières années, Peter Burrows a occupé le poste de directeur de l'information (CIO) dans plusieurs entreprises multinationales. Alors qu'il travaillait dans l'industrie de la chaussure, M. Burrows a constaté une lacune importante dans les priorités et la formation de la chaîne d'approvisionnement de la plupart des marques : la production et la fabrication internationales.

Si les marques maîtrisent parfaitement la logistique conventionnelle (douanes, importations et achats), elles manquent souvent de transparence dans les moindres détails de la production de leurs usines. La réputation de la marque était menacée car les fournisseurs pouvaient invisiblement sous-traiter la main-d'œuvre à des usines qui prenaient des raccourcis et ignoraient les meilleures pratiques. Alors que de nombreuses entreprises privilégiaient le profit, leurs chaînes d'approvisionnement étaient souvent entachées de problèmes liés aux droits de l'homme et au travail. À mesure que les gros titres révélaient l'existence de normes de production médiocres et de mauvaises pratiques, le comportement d'une marque pouvait être à l'origine de son prochain désastre financier et de sa réputation.

Lorsque Burrows était DSI chez Reebok, le PDG de l'époque l'a mis au défi de créer un système logiciel capable de garantir que rien dans la chaîne d'approvisionnement de l'entreprise ne soit source d'embarras ou de scandale. M. Burrows y a vu un mandat pour voir grand et investir dans les systèmes robustes dont Reebok avait besoin pour garantir des pratiques de travail équitables et éthiques.

L'équipe de M. Burrows a d'abord développé un outil de collecte de données dans Lotus Notes pour stocker des informations sur les fournisseurs, y compris des données sur les pratiques de travail, les considérations régionales, etc. Ce premier système a servi de classeur numérique pour stocker de grandes quantités d'informations sur les fournisseurs, une étape essentielle vers une plus grande équité dans l'industrie.

Au fur et à mesure des progrès technologiques, Burrows a continué à développer des systèmes de plus en plus sophistiqués pour aider Reebok à gérer les risques au sein de sa chaîne d'approvisionnement. Au début des années 2000, son équipe a mis au point un système en ligne qui recueille des données en temps réel. Ils ont utilisé des technologies révolutionnaires telles que la photographie numérique et des outils de traduction qui ont grandement facilité la surveillance internationale. Loin d'être un simple "informaticien", les solutions de Burrows ont transformé la façon dont Reebok, et plus tard l'ensemble de l'industrie de la chaussure, ont introduit un nouveau niveau de transparence dans l'industrie afin de garantir l'équité environnementale et sociale dans toutes les opérations.  

Une référence pour les marques

Alors que M. Burrows continuait à développer des processus chez Reebok, qui a ensuite été racheté par Adidas, il n'était pas rare que d'autres marques ou consultants se renseignent sur l'achat de leurs systèmes internes. Cependant, il n'a jamais eu l'intention d'étendre et de monétiser ces systèmes.

En revanche, Burrows et ses collègues ont donné la priorité à l'impact, en choisissant de créer une nouvelle organisation à but non lucratif pour distribuer plus efficacement les logiciels et les systèmes qu'ils ont construits. Cette approche permettrait d'instaurer la confiance et d'encourager la coopération afin d'améliorer les conditions de la chaîne d'approvisionnement mondiale parmi les marques qui utilisent le logiciel. Burrows est devenu le cofondateur et le directeur exécutif de Fair Factories Clearinghouse (FFC), une organisation à but non lucratif dont l'objectif est de faciliter la prise de décisions commerciales éclairées et éthiques pour un monde meilleur et plus vivable.

Le logiciel FFC permet à plusieurs marques et entreprises de collaborer avec les mêmes fournisseurs, ce qui crée une transparence inédite dans le secteur, améliorant ainsi la sécurité des travailleurs et l'équité en matière d'emploi.

Evoluer avec le marché

Alors qu'il était impératif à l'origine pour FFC de commencer en tant qu'association à but non lucratif, l'équipe a déterminé par la suite que cela ne correspondait plus à sa vision ou à sa mission. En tant qu'association à but non lucratif, FFC ne pouvait pas collecter les fonds nécessaires pour se développer suffisamment et avoir l'impact souhaité à grande échelle.

En 2023, Worldly a acquis FFC, ce qui a déclenché le processus formel de dissolution du reste de l'organisation à but non lucratif. L'ensemble des liquidités et des actifs restants seront versés à quatre organisations à but non lucratif soigneusement sélectionnées qui partagent les mêmes missions que FFC, afin de garantir un impact continu.

À l'aube de sa retraite, M. Burrows se souvient avec émotion du temps qu'il a passé au sein de FFC, affirmant que l'organisation à but non lucratif vivra toujours dans l'esprit de ses employés, aujourd'hui à Worldly, et dans la technologie qu'ils ont construite en tant qu'équipe. 

Construire quelque chose d'important

Lorsqu'on lui demande pourquoi il continue à vouloir faire la différence, Burrows répond simplement : "Lorsque je mourrai, je ne veux pas que l'on dise : 'Il était vraiment doué pour PowerPoint'". 

Avec une carrière de plusieurs décennies dans la mise en place de systèmes promouvant la transparence et l'équité dans les pratiques sociales et de travail, on peut affirmer sans risque de se tromper que Burrows restera dans les mémoires pour bien plus que sa capacité à faire une présentation PowerPoint parfaite.

Merci à Peter Burrows pour son engagement continu à rendre le monde meilleur, son impact et son héritage durable sont incommensurables.